Quem somos

O Grupo Formare Associados é uma organização composta por duas unidades de negócios:

(I) - Núcleo de Educação a Distância, especializada em ambientes de Educação a Distância.

(II) - Consultoria, Assessoria e Treinamento, especializada em Carreira, Liderança e Processo Sucessório:

  •  Cursos EAD

A autopreparação e o autodesenvolvimento são atitudes e iniciativas indispensáveis para as organizações, deste modo, essenciais para profissionais que assumem o protagonismo de suas carreiras. Pensando nisso oferecemos uma série de cursos voltados a assegurar o sucesso profissional, como Planejamento de Carreira, Liderança e Comunicação, Transição de Carreira e Gestão de Processo Sucessório. Assim como cursos para a certificação como Consultores de Carreira, Executive Coach, dentre outros. Para conhecer detalhes dos cursos e acessar seu material Free, clique aqui.

Veja os benefícios de cada modalidade

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Presencial

Workshop e Oficina

Orientado à prática

Maior interação

Feedback imediato

Maior interlocução social


EaD

Maior mobilidade

Dinamicidade

Indepedência e Autonomia

Acompanhamento de instrutores

Otimização do investimento


  •  Programas Corporativos

Na perspectiva organizacional, trabalhamos na viabilização da estratégia das organizações através do desenvolvimento de seus times, lideranças, talentos e potenciais sucessores. Oferecendo cursos e programas específicos, presenciais e/ou EaD: formação e desenvolvimento de líderes, instituição e gestão de processos sucessórios, análise e implementação das práticas de Coaching executivo, Mentoria Formal, Tutoria Formal, Aconselhamento de Carreira e Transição de Carreira.

Para tanto, podemos utilizar da combinação de eventos presenciais e um ambiente de Educação a Distância, possibilitando interação entre os modelos.

Práticas de orientação e desenvolvimento

A Tutoria objetiva acolher e orientar jovens profissionais, recém-ingressos no mercado de trabalho, a fim de apoiá-los na familiarização com suas atividades e com a cultura e os valores organizacionais acelerando a curva de aprendizagem.
O Coaching Executivo é uma relação de orientação entre um profissional em posição executiva (tático-estratégica) e um consultor com experiência executiva e formação acadêmica específica. Usam-se práticas e métodos comportamentais para orientar o cliente na conquista de um conjunto de metas que possibilitem incrementar seu desempenho profissional e sua satisfação pessoal, contribuindo para a efetividade da organização.
A Mentoria Formal promove orientação e desenvolvimento de jovens profissionais com potencial para ocupar posições de gestão. Assessorando-os na elaboração e consecução de um Projeto de Carreira que viabilizar seus Projetos de Vida.
O Aconselhamento de Carreira promove, por meio de um conselheiro interno, a orientação e o aconselhamento de profissionais da organização quanto às oportunidades de carreira e à leitura de contexto interno ou externo.
Nosso êxito e reconhecimento se explica pelo desenho de soluções específicas e atinentes ao propósito, objetivo e metas de nossos clientes. Razão pela qual temos conquistado o título de 'parceiros de negócios' nos projetos cuja participação temos tido o privilégio de estar associados.


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